Vzdělávání zaměstnanců na míru

V loňském roce nás velmi těšil zvýšený zájem klientů o školení v oblasti pracovního práva, která byla vždy připravená na jimi požadované téma a maximálně přizpůsobená jejich požadavkům a potřebám.

Výhody jsou zejména tyto:

• Klient si sám zvolí problematiku a zaměření
• Připravíme prezentaci na míru
• Přijedeme a školíme v prostorách klienta
• Pracujeme s vnitřními předpisy klienta, aby obsah školení byl co nejvíce konkrétní

Příklady témat, o která byl největší zájem:

• Flexinovela zákoníku práce
• Odpovědnost vedoucích pracovníků
• Spolupráce s odbory a kolektivní vyjednávání 
• Pracovní doba: směnnost, (samo)rozvrhy, přesčasy, evidence
• Zaměstnanec a člen statutárního orgánu v jedné osobě

V letošním roce již máme naplánovaná tato další témata:

• Systémy odměňování – příprava na implementaci směrnice o rovném odměňování
• Ochrana osobních údajů v návaznosti na interní audit a revizi dokumentace k GDPR

Přínosem pro klienta je možnost zapojení většího okruhu zaměstnanců, kteří se takového školení či workshopu zúčastní, probíhá odborná konzultace otázek, které k danému tématu běžně řeší na interních jednáních, a účastníci si často rovnou odnáší rady a doporučení, jak v konkrétních situacích postupovat, čeho se vyvarovat, které procesy zrevidovat nebo které zavést.

Klient také v mnoha ohledech zajištěním školení splní své zákonné povinnosti v příslušné školené oblasti. Každému z účastníků pak rádi vystavíme potvrzení o účasti a absolvování takové odborné vzdělávací akce.